Col·laboracions empreses - ETSEIB
Activitats de les nostres càtedres i empreses
Febrer a l’ETSEIB
Aquest esdeveniment, que té una periodicitat anual i que aquest any es va celebrar durant la setmana del 2 al 6 de febrer de 2009, consta d’unes jornades adreçades a l’estudiantat com a complement de la seva formació.
En aquesta edició van participar vuit empreses punteres en diferents àmbits i totes les activitats, amb presència de casos pràctics, van tenir un caire molt participatiu amb més de 100 estudiants i estudiantes:
Càtedra JG
El dia 14 de maig es va inaugurar la nova Sala de Conferències Càtedra UPC-Grupo JG. Aquesta sala és l’antiga 28.8, que ha estat millorada amb el patrocini de la Càtedra i que disposa de tot l'equipament necessari per fer-hi presentacions.
Coincidint amb la inauguració va tenir lloc una sessió sobre innovació en la doble façana vidriada, àmbit en el qual la Càtedra està impulsant estudis, projectes de fi de carrera i tesis doctorals.
Càtedra Applus
Durant el curs 2008-2009, la càtedra Applus+ va organitzar diferents conferències, com per exemple la "Crash Tests y Seguridad en el automóvil" o "Il·luminació i Seguretat", i algunes altres conjuntament amb la Càtedra SEAT, com "El automòbil del futuro" i “Sistemes avançats d’ajuda a la conducció
D’altra banda, el projecte de la Càtedra "Análisis de la seguridad infantil y mejoras técnicas aplicables a los sistemas de retención infantil para mejorar su seguridad", desenvolupat a l'ETSEIB, va rebre el XIV Premi Barcelona en Seguretat Viària i va ser presentat davant els mitjans de comunicació i públic en general al mes de juliol de 2009
Càtedra SEAT
La Càtedra SEAT-UPC va organitzar la primera edició del "Fòrum Internacional de les Tecnologies de la informació i la Comunicació en l'Automoció" (FITICA), que va tenir lloc el dia 26 de gener a la Sala d'Actes de l'ETSEIB.
Es van presentar 10 conferències amb els darrers avenços en l'àmbit del vehicle connectat. Hi va haver també una taula rodona, per tal de fomentar el diàleg amb els professionals del sector, i una zona de panels on, de forma gratuïta, grups d'investigació d'universitats, centres tecnològics, etc... van poder exposar les seves línies de treball per tal que el sector industrial pogués conèixer millor el treball que desenvolupen.
Al mes de maig va organitzar l'Aula SEAT, sota el títol "SEAT: diseño, desarrollo, seguridad y competitividad". L’esdeveniment, amb el qual se celebrava també el 2n aniversari de la càtedra, va comptar amb la participació de professionals experts en el disseny de vehicles i amb la presència del pilot Jordi Gené, de l'escuderia SEAT SPORT, campiona del món de la fórmula WTCC aquest any. Al vestíbul de l'ETSEIB va ser exposat un SEAT León seccionat, per poder apreciar els diferents components.
Càtedra VMO
La Càtedra Victoriano Muñoz Oms va convocar els Premis a Tesis Doctorals presentades durant el Curs 2007-2008. El premi s’atorga a la millor tesi doctoral que incideixi en els valors humans o en un tema científico-tecnològic on es considerin vessants humanístiques, socials i/o ètiques des de diferents perspectives.
Mútua Enginyers
La Mútua d’Enginyers ha col·laborat amb l’ETSEIB durant el curs 2008-2009 amb ajuts a la mobilitat per estudiants Erasmus de Doble Titulació, amb un total de 31 estudiants becats.
Al mes de desembre va organitzar la conferència "Els efectes de la crisi: els riscos en els nostres estalvis”, on es va tractar sobre els riscos als quals s'enfronten les nostres inversions, els riscos d'una planificació fiscal errònia i com aprofitar fiscalment els productes d'estalvi i inversió.
ACCENTURE
La consultoria ACCENTURE, juntament amb l’Escola i amb el patrocini de la Fundació Accenture, ha realitzat un “Estudi del Perfil Competencial dels Titulats i Titulades de l’ETSEIB”.
Els resultats d’aquest estudi es van presentar en una sessió pública el 13 de febrer de 2009.
Les conclusions de l’estudi s’han tingut en compte a l’hora de dissenyar els nous Plans d’Estudi adaptats a l’EEES; en especial en els aspectes que fan referència a les competències genèriques.
L’estudi es va basar en enquestes, entrevistes i seminaris amb empreses, titulats i titulades de l’Escola i professorat, i van ser un marc adient per a compartir iniciatives i propostes de millora en la relació Empresa-ETSEIB en l'àmbit dels seus canals de col·laboració.
Les empreses es van reconèixer responsables, juntament amb la Universitat, del desenvolupament competencial i van posar de manifest la seva voluntat de participació en les diferents oportunitats que permetin donar una visió integradora Escola-Empresa de la gestió del talent.
Henkel Innovation Challenge.
En 2009 va tenir lloc la segona edició del concurs internacional “Henkel Innovation Challenge”, un business game internacional sobre la innovació i la creativitat. En aquesta segona edició es va centrar en dues unitats de negoci de Henkel; cosmètics i cura personal, bugaderia i atenció a la llar.
Tres equips de l'ETSEIB van ésser seleccionats per participar a la Final Nacional que s’organitza anualment.
Premis d'empreses als millors PFC
Al juny s’han resolt els Premis als millors Projectes Fi de Carrera, presentats i defensats durant l’any 2008. Aquests premis són un reconeixement que fan les empreses i les càtedres d’empresa als millors PFC en diferents àmbits temàtics.
Els projectes premiats de l'última convocatòria han estat els següents:
Premis d'empresa als millors expedients
A l’octubre 2008 es van lliurar per primer cop els nous Premis al Millor Expedient, concedits per empreses i institucions col·laboradores o per càtedres d’empreses als millors expedients del curs 2007-2008.
Aquest premi és un reconeixement als estudiants que hagin finalitzat els seus estudis amb els millors expedients acadèmics en cada una de les titulacions que ofereix l’Escola,.
Els expedients premiats han estat els següents:
Convenis de cooperació educativa
Els Convenis de Cooperació Educativa són acords de col·laboració entre la Universitat i una empresa o institució, que permeten a l’estudiantat de l’ETSEIB realitzar pràctiques tutoritzades i realitzar el Projecte de Fi de Carrera durant l’estada en l’empresa. Aquests convenis s’emmarquen en les directrius emanades del RD 1491/1981 de l’1 de juny, sobre Programes de Cooperació Educativa i del RD 1845/1994, del 9 de setembre, que l’actualitza.
Aquest canal de comunicació entre l’ETSEIB i les empreses és un dels que presenta un índex de participació més elevat tant pel nombre d’empreses que ofereixen pràctiques (més de 293 en el curs 2008-09) com pel nombre d’estudiants i estudiantes, aproximadament 590, que realitzen un conveni de pràctiques (uns 778 convenis en el curs 2008-09).
Els Convenis de Cooperació Educativa, permeten a l’estudiantat desenvolupar competències transversals, posar en pràctica coneixements tècnics adquirits a l’Escola, ampliar o adquirir una formació complementària més especialitzada i facilitar la seva orientació i inserció laboral.
Un cop finalitzat el conveni, l'estudiant/a pot sol•licitar una certificació acreditativa de la tasca realitzada i el reconeixement de crèdits de lliure elecció a raó d'1 crèdit per cada 30 hores de pràctiques.La gestió d’aquests Convenis de Cooperació Educativa es realitza a través del NEXE, l’oficina del Col•legi d’Enginyers Industrials de Catalunya, ubicada a l’Escola i que fa de nexe d’unió entre el món universitari i el món professional.
A la següent taula trobareu l’evolució històrica dels convenis en els darrers 10 anys.
Nous acords
Durant el curs 2008-09 s’han signat nous acords i convenis i se n’han renovat altres, en diferents modalitats de col•laboració:
Al setembre 2008 es va signar un conveni amb la Caixa d’Enginyers per col·laborar en temes inclosos en l’àmbit de les seves respectives finalitats: avantatges financeres per a la Comunitat Universitària, col·laboració en docència i formació, oferta de projectes fi de carrera, patrocinis de premis com ara el del Millor Expedient de la titulació d’Enginyeria Industrial, el Fòrum d’empreses, la Borsa de Treball, etc.
Entre el setembre i l’octubre de 2008 es van signar convenis amb empreses de diferents sectors, amb la finalitat de promoure activitats de formació, de recerca, de desenvolupament tecnològic i de transferència de tecnologia en diferents àmbits, així com, entre altres activitats, promoure la realització de pràctiques a l'empresa per part de l'estudiantat de l'Escola, fer difusió de les beques i estades d'estudi que les empreses organitzin, participació en el Fòrum de l'ETSEIB i patrocinar un premi al Millor Expedient en el seu àmbit pel curs 2008-2009. Les empreses han estat Rovalma S.A per a l’àmbit d’Enginyeria de Materials, Arbora & Ausonia per a Organització Industrial i Dow Chemical per a l’ Enginyeria Química.
Aquesta última, a més, patrocina el Premi al Millor PFC en l’àmbit d’Optimització de recursos per aquest curs.
Al mes de novembre de 2008 es va signar un conveni amb l’objectiu d’establir un marc de col·laboració entre la Cambra i l’ETSEIB pel que fa al desenvolupament del programa d’Assessors Tècnics Comercials de formació de professionals especialistes en l’àmbit del Comerç i la Distribució.
Al maig de 2009 es va signar un conveni amb el Col·legi d’Enginyers, l’Associació d’Enginyers Industrials de Catalunya, la Caixa d’Enginyers i la Mútua dels Enginyers, per al suport al procés de desacidificació del paper dels documents del Fons Històric de Ciència i Tecnologia que gestiona la Biblioteca de l’Escola Tècnica Superior d’Enginyeria Industrial de Barcelona
Aquest procés de desacidificació busca preservar els documents eliminant-ne l'àcid present al paper. Del Fons Històric de Ciència i Tecnologia de la Biblioteca, s'han de desacidificar un total de 23.250 documents, i es preveu acabar de completar el procés al llarg dels propers 5 anys.
Al juliol de 2009 es va signar un conveni amb Aigües de Barcelona que estableix un marc de col·laboració per afavorir les pràctiques d'estudiants de l'ETSEIB a Agbar, per a la convocatòria de beques i per a la formació. A més, AGBAR patrocina el Premi al millor Projecte de Fi de Carrera en l'àmbit de Medi Ambient per aquest curs.